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创建学习型的企业文化
2007年11月23日  陕西教育在线  出处:
 受训对象:  企业中高层管理人员      
 主讲老师:  -  
 授课费用: 25000元/天       
 授课时间: 1天  
 课程内容:          
      新经济时代的领导力——创建学习型的企业文化 

一、新经济时代呼唤新的企业文化 
 1、学习型组织产生的背景    2、新经济时代呼唤新的企业文化 
 3、知识社会与物质社会的不同  4、传统企业与现代企业  

二、建立新经济时代的企业文化 
 1、什么是学习型组织    2、什么是文化     
 3、什么是企业文化     4、什么是新经济时代的企业文化 
 5、新经济时代的企业文化的特点: 
(1)由被动转向主动  (2)由忽略人性趋向人性 (3)由外在走向内在 
6、学习型组织:学习型组织还没有得到一个广泛认可的定义 
7、学习型企业中现代管理与旧企业管理的根本区别 

 三、新经济时代企业文化的创新与发展 
 1、建立学习型组织的意义及学习型组织发展趋势 
对个人——活出生命的意义 
对组织——提升竞争力 
对社会——学习型社会的基石 
2、动机问题:创造性动机 约束性动机 
3、DELL论企业学习   4、学习型组织如何学习 
5、介绍《第五项修炼——学习型组织的艺术与实践》 

四、学习型组织如何学习 
1、用团队的创造力擎起一个成功的企业 
(1)观念——改善心智模式 
(2)组织生命力的泉源——员工的自我超越 
(3)归属一个重要使命——建立共同愿景 
(4)建立学习型组织——团队学习 
(5)企业的可持续发展——系统思考 
 
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 发布人:sxjy
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